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金渠集团“三治三促”活动实施方案
来源:未知 发布时间:2013-07-22 23:53

根据《市委办公室、市政府办公室关于在全市开展“三治三促”活动的实施意见》(三办〔2013〕18号)精神,结合公司实际,现制定如下实施意见。

一、指导思想 

以邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观为指导,以全面贯彻落实中央八项规定,省委《若干意见》和市委《实施意见》为主线,以教育引导、群众参与、强化监督、严肃问责为抓手,着力整顿广大党员干部在思想作风、工作作风、领导作风和生活作风等方面存在的突出问题,引导党员干部以良好的精神面貌和更加扎实的工作推动金渠集团科学发展、和谐发展、转型发展。

二、主要措施

(一)建立组织机构,切实加强组织领导。为切实加强全体党员干部作风建设,特成立“三治三促”活动领导小组。

  长:朱育生

副组长:徐玉金   齐建军      

  员:曲邦定   程  健   张   灿  金纯波   杜春来 

何  瑞  陈创存

领导小组下设办公室于党群办,陈创存同志兼任办公室主任。

(二)加强舆论宣传。在公司局域网、公示栏内公开 “三治三促”活动实施方案、问责办法和举报电话,形成良好的舆论氛围,及时宣传公司开展转变干部职工作风、优化发展环境的好做法、好经验,加强先进典型引领;活动办公室将通过“三治三促”专题稿件公开曝光反面典型事例,强化警示教育效果。

(三)引导职工参与。通过“下评上”、“职工关注点评”和“曝光台”等形式,强化职工和社会各界的参与意识和监督意识,鼓励和吸引职工积极看作风、评作风、议作风、抓作风,形成领导小组和群众参与相结合的互动机制。畅通投诉渠道,公司投诉举报电话(2996396)。

(四)加强检查监督。加强对党员干部“三治三促”活动各个阶段和环节的监督检查,及时了解掌握进展情况,注意发现普遍性、倾向性问题和薄弱环节,及时提出工作建议,督促解决存在问题。定期组成督导组进行明查暗访,发现典型案例和突出问题严肃处理,并进行通报。形成多层次、常态化监督格局。 

(五)严格实行问责。严格执行违规违纪写实通报,对工作不力,发现问题不纠正的要严格追究责任。对监督检查中发现的顶风违法违纪问题,要依法依纪严肃追究相关人员的责任。发现一起、查处一起,决不手软、决不姑息。

   三、整顿内容

(一)整治学习之风。重点是查找党员干部不学《党章》,不学文件,不学理论,不学业务,信仰缺失,固步自封,思想保守,工作缺乏积极性、主动性,不思进取,得过且过,缺乏事业心、责任感等问题。要进一步完善学习制度,全力打造学习型企业。公司机关要率先垂范,继续坚持每周一次干部职工理论学习制度。要大兴学习之风,利用工作之余时间,定期组织集中学习,并联系实际,求真务实,努力提高干部、职工的综合素质,以良好的政治素质和过硬的专业水平投入到公司跨越发展中去。

(二)整治工作作风。重点是整治有令不行、办事拖拉;工作中不思进取、碌碌无为;在岗不敬业、履职不尽责;自由涣散,纪律松驰等问题。杜绝吃、拿、卡、要等恶劣行为。严禁上班无故迟到早退,随意旷工,对迟到、早退等对象视情给予通报。切实加强公司规范化管理,要下大气力解决好职工群众反映强烈的突出问题,狠抓干部队伍形象,严禁上班时间做与工作无关的事情,严禁酒后上班、不认真工作、不按时完成目标任务等现象。严禁党员干部参与赌博,大办婚丧喜庆事宜,热衷于迎来送往、吃吃喝喝,拉关系、跑路子,心思和精力没有放在工作上。全体党员干部要发扬民主、团结合作,自觉接受社会各界人士的监督,秉公办事,廉洁从政,共同推动心齐气顺、风正劲足的良好局面。

(三)整治为政不廉之风。严禁在干部提拔、职称评定、工资奖金发放等工作中违反规定;严禁滥用职权或在执法执纪过程中有不公正、不文明行为;严禁违反规定,利用职务之便收受财物或违规领取奖金、福利、补贴或报账。要把企务公开作为“一把手”工程来抓,重点强化基建、大宗物品采购、职称评审、评优评先等项目公开,杜绝暗箱操作。要深化以企务公开为载体的治理商业贿赂工作,全面实施“阳光”工程,坚决杜绝工作中的腐败现象发生,确保党员干部队伍稳定持续健康发展。

(四)整治生活作风。要注重工作细节与生活小节,追求生活正派、情趣健康,讲究率先垂范。管理人员在履职时,严禁接受任何形式的礼品或违规请吃。要注重培养健康高雅的生活情趣,保持高尚的精神追求,讲操守,重品行,不参与毒、赌等行为,少进或不进酒馆、歌厅等高消费场所。

(五)整治吃喝之风。认真执行公务接待有关规定,简化公务礼仪,控制接待标准。系统内的公务接待活动,不搞层层陪同,不送土特产。严禁大吃大喝,推行便餐、快餐,工作日中餐严格执行禁酒令。

(六)整治享乐之风。严禁公款旅游或变相公款旅游。继续在全体党员干部中大力营造节约光荣、浪费可耻的氛围。继续推行节约型企业活动,牢固树立厉行节约、勤俭办事的意识,科学规划项目建设,切实控制投资规模和建设成本,切实减少非生产性活动开支。要旗帜鲜明地反对铺张浪费,抵制拜金主义、享乐主义和奢靡之风,在各项工作中都要贯彻勤俭节约的原则,真正把有限的资金和资源用在刀刃上。

四、工作步骤

“三治三促”活动从2013520日开始,至12 31日结束,分三个阶段进行。

(一)动员部署阶段(520日—610日)

1.动员部署。各单位要于530日前召开 “三治三促”活动动员大会,对整顿工作进行安排部署。进行广泛深入的思想发动,结合实际制定具体工作计划和落实措施,成立工作机构,认真贯彻落实市纪委及集团党委的安排部署,并于610日前将本单位整顿工作的计划、措施、组织领导机构和动员大会开展情况报公司党群办。

2.自查自纠。紧密联系党员干部个人实际,认真查找庸、懒、散方面存在的突出问题。通过发放征求意见表、设立意见箱、召开座谈会、走访调研、谈心交流等形式,从不同层面、不同角度广泛征求各方面的意见和建议,并在此基础上,深入剖析班子和个人在庸、懒、散方面存在的主要问题,形成具体、深刻、清晰的自查材料。针对查出来的问题,从世界观、人生观、价值观和党性修养、宗旨意识、思想作风等方面深刻分析原因,透过现象看本质,并注重从干部教育管理监督机制制度上查找原因,防止就事论事、避实就虚。领导班子和干部个人要撰写自查报告,通过领导班子民主生活会、党组织生活会、职工大会等形式,广泛开展批评和自我批评,要本着“有则改之、无则加勉”的原则,接受群众评议,明确整改要求。

(二)集中整改阶段(611日—1031日)

1.制定整改方案。针对查摆出来的问题,研究制定整改措施。整改措施要做到问题明确、目标清晰、措施具体、时限清楚、可操作性强、便于检查考核。

2.抓好整改落实。实行整改责任制,学校主要领导负总责,一级抓一级,逐级督促抓落实。建立整改台帐,准确记录和反映整改进展情况,整改一个销号一个,确保整改工作落实到位。

(三)总结验收阶段(111日—1231日)

1.全面总结。肯定成绩,总结经验,分析不足,明确努力方向,建立健全相关制度,巩固整治成果。

2.考核验收。由活动领导小组办公室对各单位的整顿工作进行考核验收。采取不定期巡查、听取汇报、查验资料、问卷调查、满意度测评、量化考核等方式进行。对存在问题突出、整治效果不明显和满意度测评不达标的单位,分类予以通报,责令公开检讨,并记入不良记录,纳入年度考核。

 

 

                          中共三门峡金渠集团有限公司委员会

                                             2013526

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