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昌源矿业:曲邦定与聘任中层人员谈话

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【摘要】:
2017年6月5日,金渠集团党委副书记、总经理曲邦定与昌源矿业聘任的中层人员,进行集体谈话。曲邦定在谈话中指出,这次聘任中层管理人员是按照"公正、公开、公平"的原则,分别从德、能、勤、绩、廉五个方面根据本人对企业的忠诚、敬业、履责的实际表现,进行综合评价产生的。希望走上管理的中层人员,要更加严格要求自己,加强学习,提高管理能力与独当一面的水平,要培养自己良好的前瞻性思维习惯,学会谋事、处理问题、解

 

    2017年6月5日,金渠集团党委副书记、总经理曲邦定与昌源矿业聘任的中层人员,进行集体谈话。曲邦定在谈话中指出,这次聘任中层管理人员是按照"公正、公开、公平"的原则,分别从德、能、勤、绩、廉五个方面根据本人对企业的忠诚、敬业、履责的实际表现,进行综合评价产生的。希望走上管理的中层人员,要更加严格要求自己,加强学习,提高管理能力与独当一面的水平,要培养自己良好的前瞻性思维习惯,学会谋事、处理问题、解决问题的能力。善于抓住主要矛盾与矛盾的主要方面。尽快转变角色与适应管理岗位,不辜负组织的信任与领导的重托,强化看齐意识、自律意识、责任意识、担当意识,在各自的工作岗位上要有新的建树。昌源矿业总经理董栓群等领导参加了集体谈话。