金渠珠宝“师带徒”活动正式启动:匠心传承,共筑人才梯队


金渠珠宝“师带徒”活动正式启动:匠心传承,共筑人才梯队

为进一步深化人才培养机制,推动技艺传承与文化融合,金渠珠宝近日举办“师带徒”活动签约启动仪式。集团党委委员、副总经理周彦森出席本次活动,同加工车间首批6对师徒,以及珠宝公司全体员工,共同见证了这一重要时刻。

周彦森在致辞中强调,“师带徒”是企业的文化传承、技艺传承、凝聚团队、优化人才结构的重要举措,并对师徒双方提出殷切期望,师傅应倾囊相授、担当引路人,徒弟需勤学苦练、快速成长。

在与会人员的见证下,武志博与任卓、张海洋与孟金娜等6对师徒依次上台签订《师带徒培养协议》,明确了为期12个月的培养目标与责任。

师傅代表张海洋在发言中表示,将竭尽所能传授技艺与匠心精神,助力徒弟成长为技术骨干;徒弟代表王一杰则表达了对师傅的感激与决心,承诺将珍惜机会、刻苦学习,不负企业与师傅的栽培。

本次“师带徒”活动以“双向选择、目标导向、实效优先”为原则,涵盖油压、打砂、花丝珐琅等核心工序。配套建立了完善的考核与激励机制,每季度对师徒带教效果进行综合评估,并对表现优异者给予奖金、晋升加分等奖励,确保活动落到实处、取得实效。

金渠珠宝始终坚持以人才为本,通过“师带徒”等专项活动持续强化人才梯队建设,为企业高质量发展注入源源不断的动力。

关键词:金渠集团


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