学思践悟丨感悟戈壁奋斗精神砥砺实干担当品格——钼业公司齐振龙

发布时间：2025-10-22

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学思践悟丨感悟戈壁奋斗精神砥砺实干担当品格——钼业公司齐振龙

根据集团统一组织安排，我于9月22日至25日，有幸随大家前往地处河西走廊西端、祁连山北麓戈壁深处的昌源矿业进行学习交流。时隔十三年重访，一路西行，窗外掠过雪山、草甸，直至茫茫戈壁，内心的期待与敬意交织。此次学习，不仅是通过听取介绍、井下参观、现场交流进行的业务对标，更是一次沉浸式的、深刻的精神洗礼。昌源矿业在极端艰苦的自然环境下所展现出的“坚守、无畏、奉献、实干”的奋斗精神和取得的辉煌成就，令我深受震撼，感触良多，思绪万千。

一、深刻感悟“扎根戈壁”的坚定信念，在艰苦卓绝中锤炼党性修养

昌源矿业的发展史，是我们每一个子公司学习的典范。从2012年金渠集团介入时仅0.58平方公里的私营小矿，历经股权变更、技术改造投入及证照审批波折等，至今发展成为拥有多个稳定产出坑口、现代化选矿厂及高效管理团队的标杆企业，其间的跨越非一日之功。

座谈会上，董总分享的克服困难取得新安全生产许可证的经历，以及为应对检查坚持合法合规生产的坚守，深刻揭示了企业发展的艰辛与韧性。这种在政策与市场夹缝中求生存、谋发展的能力，体现了昌源管理层卓越的战略定力和操作智慧。对比十三年前的简陋景象，今日昌源在规模、技术、管理上的飞跃，生动诠释了“坚守”的价值与“开拓”的力量。

在昌源，党组织的战斗堡垒作用无处不在。从3号斜井150米电镐掘进的艰难施工，到5个月建成新百吨选厂的“昌源速度”；从成立自有爆破公司打破行业垄断节约资金，到李敏创新工作室多项专利转化创效；从机关员工积极捡废石提品位，到干部职工“无偿加班常态化”的奉献精神，处处彰显党员的先锋模范作用。这种“特别能吃苦、特别能战斗、特别能奉献”的精神，是昌源最宝贵的财富。

在“安下心，扎下根，戈壁滩上献青春”的初心理念指引下，昌源通过解决饮水安全、丰富文化生活等措施，努力营造“家”的温暖，使职工队伍在荒漠中保持强大凝聚力，更诠释了“昌源人”的无畏坚守与家国情怀。

二、深切体会“战天斗地”的实干豪情，在极限挑战中创造卓越业绩

昌源矿业的精细化管理与卓越业绩，并非在优越条件下取得，而是在“风吹石头跑”的戈壁滩上，靠苦干实干、创新巧干拼搏而来。

24日上午的井下参观是一次震撼心灵的实践教育。站在海拔近三千米的58号坑口，凛冽的寒风裹挟着沙尘的颗粒扑面而来。工人们正在用最原始的方式抵御严寒——坑道旁燃烧的木柴噼啪作响，跳动的火焰与远处祁连山的雪顶形成强烈对比。

在深入地下327米的6号主井，现代化矿井的标准化建设令人惊叹。宽敞明亮的硐室、完善的通风排水系统、安全高效的提升设备，与十三年前那个用旧油桶改装的简易提升装置形成天壤之别。当我们转战18号平硐时，才真正体会到这份现代化的来之不易。在仅容一人通行的狭窄巷道里，每下行一步都需要紧握缆绳；岩壁渗出的冷水浸透了工服，爆破作业的冲击波震得耳膜生疼。三公里的巷道行走，让久居办公室的我们气喘吁吁，而矿工们每日要在这条路上往返数次。

最让人动容的是在井下遇到的每一位矿工。他们戴着沾满矿尘的安全帽，穿着被汗水反复浸透的工作服，却在眼神交汇时露出最质朴的笑容。在潮湿阴暗的工作面，打眼、装药、支护，每个动作都精准熟练；在放炮后的硝烟中，他们第一时间冲进工作面检查顶板安全。这种日复一日的坚守，比任何豪言壮语都更有力量。

从用双脚踏勘整片矿区的测绘员，到在缺氧环境下连续作业的掘进工；从创新工作室里攻克技术难题的工程师，到在零下二十多度坑口生火取暖的施工员——每个人都在用最朴实的方式诠释着“实干”的真谛。正是这种“战天斗地”的精神，让昌源在戈壁滩上建起了现代化矿山，创造了令人瞩目的业绩。

当我们乘着罐笼重返地面，重见“天日”的那一刻，恍若隔世。回头望向深邃的井口，我突然明白：所谓“极限挑战”，不是与天争锋的狂妄，而是在认清困难后依然选择向前的勇气；所谓“卓越业绩”，不是冰冷的数字堆砌，而是一群普通人用青春和热血书写的生命赞歌。这种在绝境中淬炼出的实干豪情，必将成为我们今后攻坚克难最宝贵的精神财富。

三、深度汲取“薪火相传”的文化底蕴，在传承创新中凝聚团队力量

清晨六点的昌源矿区，曙光初现，办公楼前的小广场上已有晨练的身影在戈壁清风中活动。当我站在金渠集团职工思想教育基地——那座有意义的老选厂门前时，“安下心，扎下根，戈壁滩上献青春”的创业誓言穿越时空，在祁连山脚下回荡。

走进曲总当年的办公室兼宿舍，铁架床、木沙发、老式电话组成的简陋空间，与床头墙上发黄的励志信条形成强烈对比。就是在这间不足十五平米的平房里，第一批创业者用“三个一”（一张床、一张沙发、一个茶几）撑起了现代化矿山的梦想。视频资料里，让人动容的是“昌源人”顶风冒雪、自力更生架设输水管道的场景——没有专业队伍，就自己勘测路线；没有施工机械，就用铁锹镐头开挖管沟。

在陈列馆的展板前，一组新旧对照的照片默默讲述着巨变：从百吨选厂到日处理 450吨的现代化选矿厂，从单坑口生产到多个坑口协作作业，从人工操作到数字化矿山系统。更让人震撼的是“薪火相传”——建矿初期的技术骨干里，有的同志的子女依然坚守在戈壁，这种接力式的传承，赋予了戈壁精神以生命的温度。

四、砥砺前行，将“昌源精神”转化为推动工作的强大动力

“纸上得来终觉浅，绝知此事要躬行”。此次玉门昌源之行，亲眼所见、亲耳所闻、亲身所感，比任何说教都更加刻骨铭心。作为钼业公司的党支部书记，我深感责任重大。返回工作岗位后，我将着力做好以下工作：

一是强化精神传导。要将昌源矿业“坚守、无畏、奉献、实干”的奋斗精神作为鲜活教材，在本支部、本公司深入开展宣传学习，引导全体员工特别是党员骨干，对照昌源找差距，破除安逸思想，激发干事创业的内生动力。

二是深化党建融合。深入学习昌源党建围绕中心、服务大局的宝贵经验，将党支部工作更紧密地嵌入公司主营业务和关键环节，设立党员责任区、先锋岗，鼓励党员在技术攻关、降本增效、安全生产中挑重担、作表率，杜绝“两张皮”。

三是倡导苦干实干作风。教育引导员工珍惜现有工作条件，学习昌源人“有条件要上，没有条件创造条件也要上”的豪情，以及在平凡岗位上追求极致的工匠精神，狠抓落实，提升效能。

四是厚植文化底蕴。紧紧围绕集团公司“企业文化建设年”部署要求，深入借鉴昌源矿业“以艰苦环境培育人、以人文关怀凝聚人、以价值认同引领人”的团队建设经验，着力构建具有本公司特色的文化体系。

这次昌源学习，是一场生动的艰苦奋斗教育，一次深刻的党性锻炼，更是一番有力的工作鞭策。我会把此次的所感所悟所得，切实转化成担当作为、履职尽责的实际行动，维护班子团结，凝聚全员力量，以昌源人为楷模，奋勇前行，为集团公司的高质量发展贡献自身的力量。

关键词：金渠集团

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